O Stiquifar, a partir da presidente Graça Carriconde, esteve reunido com o RH corporativo da Mosaic P & K. O motivo, é que essa empresa insiste em renovar o Acordo Coletivo de Turno, o que representa retirada de direitos há muito tempo conquistados.
Um dos principais itens apresentados pelo RH foi a mesma tabela com mudança no revezamento de 03 meses, com vigência de um ano. Ou seja, querem que o adicional de insalubridade não continue com o revezamento.
Deixamos na mesa nossa Pauta que é GTT de 25%; limite de convocação de Horas extras e Vans para o transporte. Agora, o sindicato aguarda a próxima reunião.
Importante ressaltar aos trabalhadores, que em nenhum momento, a empresa se manifestou positivamente e que está disposta a ir contra a lei ‘o negociado prevalece ao legislado’. Cabe aos trabalhadores de turno, os maiores interessados, atender às solicitações do Stiquifar sobre as assembleias, pois o sindicato tomará medidas legais para impedir tal desmonte.
Portanto, só será possível manter o Acordo Coletivo de Turno com a participação de todos, lembrando que o Supremo Tribunal Federal reafirmou nesta semana que a justiça atuará respeitando os termos da reforma trabalhista.
0 comentários:
Postar um comentário