Presença maciça de trabalhadores da Vale garante benefícios em Negociação Coletiva
Aproximadamente
400 trabalhadores da Vale estiveram presentes na Assembleia para Negociação
Coletiva realizada na sede do Stiquifar. A proposta foi aprovada com reajuste
de 1,83%, baseado no INPC (Índice Nacional de Preços ao Consumidor), além de
manter cláusulas e benefícios da negociação anterior.
De
acordo com a presidente do Stiquifar Graça Carriconde, isso aconteceu no setor
químico e farmacêutico de todo Brasil. Ela também alertou pela necessidade de
vigilância já que as empresas estão querendo se enquadrar na Reforma
Trabalhista.
No
caso da Vale, estão propondo dois Acordos Coletivos, um para os trabalhadores
de turno e outro para os que trabalham em horário normal. Essa negociação foi prorrogada e essa acordo
tem vigência até 31 de março de 2018.
“Temos
um entendimento que no ano que vem, teremos dois momentos de luta, caso a
empresa queira retirar direito dos trabalhadores conquistados a duras penas ao
longo dos anos”, afirmou Graça.
O Sindicato
deixa claro a necessidade de maior participação dos trabalhadores, caso haja
proposta de retirada de conquistas e benefícios. “Deixamos claro sobre a
possibilidades de mais entreves negociais já que teremos um novo processo negocial
no primeiro semestre de 2018”, alertou.
“O que depender do Stiquifar, já estamos
apostos para frear qualquer tipo de proposta de retirada de direito”.
Graça Carriconde
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Mosaic contrata supervisor de Vendas em Sorriso - MT
Responsabilidades:
- Responsável pela atividade comercial da supervisão de Sorriso;
- Prospecção e levantamento de mercado regional;
- Planejamento de vendas;
- Segmentação e atendimento direto a clientes;
- Preparo e realização de visitas estratégicas;
- Administração da carteira de vendas da região;
- Posicionamento dos produtos premium da companhia, condução do projeto ciclo do valor em clientes foco;
- Realização de treinamentos e eventos na região.
Requisitos: - Superior em Agronomia;
- Disponibilidade para viagens;
- Habilidades com as ferramentas do pacote Office.
Acesse: https://mosaic.wd5.myworkdayjobs.com/mosaic Read More!
Trabalhadores das misturadoras rejeitam propostas
Após um trabalho intenso de conscientização
do Stiquifar junto aos trabalhadores nas portas das fábricas das misturadoras,
Yara, Fertigran, Mosaic e Heringer, o Sindicato conseguiu atingir o seu
principal objetivo. O resultado foi a participação maciça dos trabalhadores nas
Assembleias, gerando ótimos resultados.
As propostas das misturadoras foram
apresentadas ao Stiquifar e repassadas aos trabalhadores que as reprovaram. O
Sindicato encaminhou uma contraproposta pedindo reajuste de 1,83% retroativos a
01/11/2017, inclusive no salário normativo e Ticket Alimentação, além da
manutenção das demais clausulas do instrumento anterior. Também não será aceito
redução salarial a partir das horas in itineres.
Para a presidente do Stiquifar
Graça Carriconde, o trabalho de conscientização realizado pelos diretores junto
aos trabalhadores será uma necessidade, já que a política brasileira quer
acabar com as leis que asseguram os direitos dos trabalhadores. “Sindicato e
trabalhador juntos para poder brecar qualquer tipo de proposta indecorosa, com
redução de salários e benefícios. Temos que refutar qualquer tipo de perca para
o trabalhador”.
Plano Odontológico com preços especiais para Sindicalizado e Associado
Planos odontológicos por
R$23,90
Clínica odontológica, Uberaba,
Minas Gerais · 1,3 km
Endereço: R. Cel. Manoel
Borges, 618 - Mercês, Uberaba - MG, 38060-340
Telefone:
(34) 3334-7700
Vale oferece 4 vagas para Minas Gerias
Termina hoje o prazo de inscrição para algumas vagas de
emprego oferecidas Vale.
TECNICO EM PLANEJAMENTO
PROG MANUTENÇÃO - NOVA LIMA MG
INSPETOR MANUTENCAO ESPECIALIZADA - NOVA LIMA
MECANICO I - CONGONHAS
MG
ELETRICISTA I - CONGONHAS
MG
Acesse o Site http://www.vale.com/brasil/PT/people/Paginas/Portal-de-Vagas.aspx
e faça sua inscrição.
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Justiça do trabalho obriga banco a pagar R$ 20 milhões por demissões discriminatórias
O Tribunal Regional do Trabalho da 4ª Região (RS) condenou
o Bradesco a pagar R$ 20 milhões, a título de danos morais coletivos, por ter demitido
dois empregados de agências de Porto Alegre porque o pai deles, também
ex-funcionário do banco, havia ajuizado ação trabalhista contra a empresa.
A decisão é da 4ª Turma do TRT, que considerou
discriminatórias as demissões, na medida em que o banco teria como objetivo
inibir a proposição de ações na Justiça do Trabalho, o que fere a Constituição
Federal.
Mais informações: www.trt4.jus.br
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Sindicalizado e Associado tem 20% de desconto na Ópticas Alpha
Ópticas Alpha
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Atendimento de consultas na
área de óculos,
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Telefone:
(34) 3315-4100
Manserv contrata Engenheiro de Segurança do Trabalho em Macaé
Nível hierárquico: Júnior/Trainee
Data de expiração: 12 de Janeiro de 2018
Você precisa ter ampla vivência em sistemas de gestão
integrado OHSAS 18001, ISO 9001 e 14001, NR´s e NBR´s. Elaboração e implantação
de PPRA e LTCAT. Realização e investigação de acidentes bem como garantir seus
aprendizados. Elaboração e gerenciamento de KPI´s pró ativos e reativos.
Liderar equipe multidisciplinar. Verificação de Periculosidade e insalubridade.
Desejável conhecimento em auditoria da PEOTER.
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Vale abre vaga de Caldeireiro Industrial I (especial) para Uberaba
Vaga exclusiva para deficiente
Nível hierárquico: Auxiliar/Operacional
Data de expiração: 22 de Dezembro de 2017
Requisitos Obrigatórios:
•Ensino Médio Completo;
•Técnico em Metalurgia ou curso profissionalizante
relacionado à área.
Descrição das atividades: Executar serviços de manutenção
preventiva, corretiva e preditiva, de caldeiraria e tubulação, observando
normas técnicas de segurança e procedimentos, visando o desempenho funcional
dos equipamentos.
Benefícios:
•Assistência Médica
•Assistência Odontológica
•Previdência Privada
•Seguro de Vida
•Refeição
•Transporte
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Terceirizado da Ouro Fino continua recebendo cesta
Durante a última assembleia da Ouro Fino, os empregados mostraram
preocupação quanto ao benefício alimentação (cesta). O Stiquifar se comprometeu
a interceder junto a empresa para que esse benefício fosse mantido também para
esses terceirizados.
Após negociações com a Ouro Fino, o Stiquifar conseguiu pleitear
a cesta para os terceiros, acrescido dos 4%.
De acordo com Graça Carriconde, a Ouro Fino ao acordar com
os terceirizados, mostrou maturidade,
boa relação capital X trabalho e responsabilidade social.
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Atenção trabalhadores de Geociclo – Essa empresa quer reduzir o seu salário
A
Geociclo ainda está em negociação com o Stiquifar e tem se mostrado irredutível
no que diz respeito a melhora de condições salariais dos seus trabalhadores,
querendo inclusive cortar benefícios.
Dentre
esses benefícios estão horas in'tineres, que significa redução salarial, visando
colocar em prática a Reforma Trabalhista. Para saírem ilesos diante ao
trabalhador, estão propondo uma indenização da qual o Stiquifar não concorda. Um
abono de 9,5% sobre o salário do mês vigente, por um período de 4 meses, para
os funcionários que tiverem mais de 4 meses de empresa (admitidos antes de
01/07/2017). Para os funcionários que entraram posteriormente, o abono de 9,5%
será proporcional ao número de meses trabalhados.
Também dentro da proposta, reajuste
do ticket alimentação e demais verbas em 1,83%, abaixo do almejado pelo
Stiquifar.
Diante essa dificuldade de
negociação, pois a Geociclo quer retirar direitos, o Sindicato estará
analisando juridicamente a proposta.
Feito isso,
marcaremos uma “ASSEMBLEIA”, onde precisaremos da participação de todos, para
que o trabalhador não saia lesado e não diminua os ganhos reais.
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Trabalhador é demitido injustamente pela Yara
Um trabalhador da YARA foi acusado de furto dentro dessa empresa. Diante a acusação, sem provas concretas, esse trabalhador foi demitido por justa causa, perdendo todos os seus direitos. Conforme art. 482, “d” da CLT, apenas a condenação criminal já transitada em julgado é motivo de justa causa, porém neste caso não há nenhuma condenação.
De acordo com informações do próprio trabalhador que não vamos identificar, a acusação é indevida e não há nem procedência, pois o motorista que carregava a varredura também foi acusado injustamente e no outro dia, esse mesmo motorista estava com o caminhão carregado com a varredura, matéria prima motivo da acusação.
O Stiquifar entende que há outros interesses nessas acusações, pois em nenhum momento, também de acordo com o trabalhador injustiçado, há motivos ou provas pela sua demissão e acusação. O que chama a atenção, é que gestores e supervisores não estão fazendo o seu trabalho ou querem simplesmente prejudicar esse trabalhador podendo ser por questões pessoais que qualifica-se em “assédio moral”.
O Sindicato informa que está averiguando o ocorrido, dando toda sustentação a esse trabalhador. Informa também, que outros trabalhadores que se sintam lesados pelos patrões ou gestores como esse caso, devem imediatamente entrar em contato e denunciar.
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De acordo com informações do próprio trabalhador que não vamos identificar, a acusação é indevida e não há nem procedência, pois o motorista que carregava a varredura também foi acusado injustamente e no outro dia, esse mesmo motorista estava com o caminhão carregado com a varredura, matéria prima motivo da acusação.
O Stiquifar entende que há outros interesses nessas acusações, pois em nenhum momento, também de acordo com o trabalhador injustiçado, há motivos ou provas pela sua demissão e acusação. O que chama a atenção, é que gestores e supervisores não estão fazendo o seu trabalho ou querem simplesmente prejudicar esse trabalhador podendo ser por questões pessoais que qualifica-se em “assédio moral”.
O Sindicato informa que está averiguando o ocorrido, dando toda sustentação a esse trabalhador. Informa também, que outros trabalhadores que se sintam lesados pelos patrões ou gestores como esse caso, devem imediatamente entrar em contato e denunciar.
Campanha Stiquifar Solidário continua
Você já fez a sua doação? Não perca tempo e faça o bem ainda este ano. Vá a sede do Stiquifar na Rua Marquês do Paraná, 156 - Estados Unidos ou no Clube Rua Outono, 150 - Vila Arquelau. Estamos arrecadando todos os tipos de doação para o Instituto dos Cegos do Brasil Central.
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Sindicalizado e associado tem descontos de até 50% na Rede Odonto Med
Descontos de 15 à 50% variando
de acordo com a especialidade e o tipo de serviço.
Planos a partir de R$28,00.
Av. Dr. Odilon Fernandes, 581
(34) 3312-9024
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Férias Coletivas Stiquifar
Atenção trabalhador;
Caso você tenha alguma pendência para resolver junto ao Stiquifar, pedimos que se aprece pois, entraremos de férias coletivas a partir do dia 23 de dezembro e retornaremos a partir do dia dois de janeiro.
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Caso você tenha alguma pendência para resolver junto ao Stiquifar, pedimos que se aprece pois, entraremos de férias coletivas a partir do dia 23 de dezembro e retornaremos a partir do dia dois de janeiro.
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Bunge abre 15 vagas para contratar engenheiros
Um dos requisitos é ter experiência profissional nos segmentos de açúcar e bioenergia, agronegócios e alimentos Farming Brasil No Brasil há mais de 112 anos, a Bunge é uma das maiores exportadoras do agronegócio e uma das principais no setor de alimentos e ingredientes. A empresa está com vagas abertas e buscando profissionais para atuar no programa Jovens Engenheiros, no negócio de Açúcar e Bioenergia nas áreas de Tratos Culturais e CTT. O programa tem como objetivo preparar jovens engenheiros para assumirem futuras posições de liderança. Ao todo são 15 vagas, para atuar nos estados de São Paulo, Minas Gerais, Mato Grosso, Tocantins e Pernambuco.
Os interessados têm até o dia 07 de janeiro de 2018 para se candidatarem a vaga.
Para se candidatar é necessário ter de 4 a 5 anos de formação superior nas engenharias mecânica, agrícola, agronômica, química, elétrica, instrumentação, produção, alimentos ou eletromecânica. Também é necessário ter experiência profissional nos segmentos de açúcar e bioenergia, agronegócios e alimentos. O candidato deve ter disponibilidade para viagens e mudança de cidade. A Bunge oferece salário e benefícios compatíveis com o mercado.
Para inscrição acesse: https://jobs.bunge.com/?locale=pt_BR
Artigo original do site SF Agro | Farming Brasil: http://sfagro.uol.com.br/empregos-engenheiros-bunge/
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Sindicalizados e Associados podem dividir tratamentos odontológicos em 6 vezes
ISO Instituto de Saúde Odontológica
Você pode dividir seu tratamento dentário em até 6 vezes.
Endereço: Av. da Saudade, 621 - Santa Marta, Uberaba - MG, 38061-000
Horário: Aberto hoje · 08:00–18:00
Telefone: (34) 3312-8980
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Vale contrata Mecânico, Soldador e Eletricista
As vagas são para Nova Lima. Minas Gerais. Quem quiser concorrer as vagas devem acessar http://www.vale.com/brasil/PT/people/Paginas/Portal-de-Vagas.aspx e cadastrar o seu currículo pois as vagas estarão disponíveis até 14 de dezembro.
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Vale contrata Engenheiro Pleno para Corumbá - MS
Atividades e Responsabilidades
Responsável pelo planejamento de curto e médio prazo das minas de Corumbá-MS;
Elaborar e acompanhar a execução dos planos de lavra diários, mensais, anuais e de médio prazo;
Elaborar e acompanhar a execução de Projetos de Recuperação de Áreas Degradadas, Infraestrutura de mina e Pilhas;
Dimensionar frotas;
Elaborar e acompanhar os pedidos de ASV;
Acompanhar a qualidade da produção.
Experiência e Conhecimentos
Formação em Engenharia de Minas.
Necessário Experiência em Planejamento de Mina.
Acesse: http://www.vale.com/brasil/PT/people/Paginas/Portal-de-Vagas.aspx
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Stiquifar atuante pela trabalhadora - Dica não a violência contra mulher
Do dia 25 de novembro a 10 de dezembro acontece a campanha ativista dos 16 dias de combate a violência contra Mulher. Trabalhadoras de diferentes categorias em todo Brasil participaram de ação no combate a violência contra mulher, alertando para a necessidade de acabar com a violência contra as mulheres. O Stiquifar apoia esse ação e lembra: agressão é sempre crime.
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Vale tenta implantar Reforma Trabalhista sorrateiramente
Contrariando todas as negociações feitas pelo Stiquifar até agora, a Vale está colocando empecilhos para bons resultados no acordo coletivo 2017-2018. Essa constatação se deu durante uma reunião onde os representantes da Vale não apresentaram nenhuma cláusula referentes a aumento no bolso do trabalhador. A empresa expôs somente o que é interessante para os patrões.
Eles apresentaram apenas alterações nas férias que poderão ser divididas em até três períodos, como prevê a Reforma Trabalhista.
A Vale também propôs a criação de um Acordo Coletivo diferente (separado) para o turno. Então, seriam para mesma empresa, dois acordos diferentes, um para os trabalhadores dos turnos e outro acordo para os demais.
O Stiquifar acredita que a Vale está querendo retirar direitos e benefícios dos trabalhadores, separando as negociações, para separar também os trabalhadores. Acreditamos também que a Vale ao apresentar essa proposta, tenta de maneira sorrateira preparar o terreno, fazendo que os trabalhadores percam a força e também aceitem aos poucos as alterações e assim conseguir chegar aos números e benefícios que eles acham importante, o menor aumento possível. O que significa, aos olhos do Sindicato que muito em breve, implantarão a Reforma Trabalhista com todas as práticas e percas de rendimentos e benefícios aos trabalhadores.
Na próxima semana, haverá outra reunião. Importante ressaltar que em Catalão, o acordo já foi fechado em 1,83% baseados no INPC, além da manutenção das demais cláusulas do Acordo anterior.
Em Cajati, a mesma proposta de Catalão. O Stiquifar está atento e não vai recuar, mas precisa do apoio do trabalhador. Então, participe das assembleias.
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Trabalhadores da Consube rejeitam aumento de aproximadamente 200% baseado no INPC
O Stiquifar conseguiu para os trabalhadores da Consube Agropecuária, uma negociação atípica diante a crise do Brasil. Levamos um acordo com reajuste de 31% do Tíquete mais 4% de reajuste salarial representando mais de 200% baseado do INPC.
Os trabalhadores recusaram a proposta, exigindo R$470,00 no tíquete, mais R$500,00 de abono. A presidente do Stiquifar Graça Carriconde informa que o pleito foi encaminhado aos gestores da empresa, e que ainda não sabe até que ponto as negociações avançarão, considerando que a negociação atual já representa um significativo avanço para os trabalhadores da fábrica.
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Stiquifar consegue aumento de 100% aos trabalhadores da Sipcam baseado no INPC
Em negociações dos Acordos Coletivos para 2017-2018, o Stiquifar conseguiu aos trabalhadores da Sipcam, manter com todas as cláusulas do AC anterior, além das horas in itineres. O reajuste chegou a 100% baseando o INPC - Índice Nacional de Preços ao Consumidor de 1,83%. Ele é obtido a partir dos Índices de Preços ao Consumidor regionais e tem como objetivo oferecer a variação dos preços no mercado varejista, mostrando, assim, o aumento do custo de vida da população. De acordo com a presidente do Stiquifar Graça Carriconde, um aumento não muito comum no Brasil que passa por crises na economia e na política. Outro diferencial nessa negociação, foi o elevado reajuste de 12% no tíquete.
Graça chama a atenção dos trabalhadores para que participem mais das ações do Stiquifar, principalmente durante as negociações coletivas que são dirigidas em prol do trabalhador, lembrando que o Sindicato é um órgão que defende os interesses do mesmo.
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Com reforma trabalhista juízes aplica decisões contraditórias
Apesar da expectativa das empresas de mais segurança nas relações do trabalho a partir da reforma trabalhista, a Justiça tem concedido decisões contraditórias desde a entrada em vigor da Lei nº 13467, em 11 de novembro.
Há magistrados, por exemplo, que já condenaram trabalhadores a pagar honorários de sucumbência (devidos ao advogado da parte vencedora) em processos antigos e outros que dispensam o pagamento por entenderem que no momento de propor a ação trabalhista a norma ainda não existia e, portanto, não seria possível ter ciência da possível condenação.
Advogados apostam que a tendência é que os temas de direito material (que tratam dos pedidos e, si como terceirização, horas extras, horas in itinere etc.) só poderão ser aplicados aos processos ajuizados após 11 de novembro. Já as questões processuais, como prazos e custas teriam aplicação imediata a todos os processos pendentes de decisão.
O Stiquifar alerta a necessidade do trabalhador, com tantas mudanças previstas na CLT, em participar efetivamente das ações do sindicato para que a Base de Químicos seja fortalecida.
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Parabéns Graça Carriconde por mais um ano de trabalho
Hoje é aniversário da presidente do Stiquifar Graça Carriconde. Mais que uma mulher, uma fortaleza que administra com punhos de ferro e ao mesmo tempo com a doçura de uma mãe. Uma grande mãe, que como todas, luta pelos seus filhos. Assim é Graça, uma leoa em defesa do trabalhador. Missão e comprometimento que assumiu ao dedicar grande parte da sua vida em prol da defesa de milhares de trabalhadores da Base do Stiquifar. Parabéns e que Deus sempre ilumine essa mulher, essa grande guerreira para que continue contribuindo para a melhora de qualidade de vida desses trabalhadores.
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Faça sua doação e seja um trabalhador Solidário
Procure os diretores do Stiquifar ou vá até a sede ou no Clube e deixe sua doação. Estamos arrecadando todos os tipos de produtos para o Instituto dos Cegos do Brasil Central.
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Sindicalizado e associado tem desconto especial na Unopar
Desconto especiais para graduação e pós-graduação
Colégio de ensino médio, Uberaba, Minas Gerais · 1,8 km
Endereço: R. Mal. Deodoro, 420 - São Benedito, Uberaba - MG, 38022-170
Telefone: (34) 3338-2071
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Atenção as oportunidades de emprego no mês de dezembro
Esse mês devem ser abertas 115 mil vagas temporárias, das quais 20% deverão ser para jovens na situação de primeiro emprego, ou seja, 23 mil e 5%, quase 6 mil poderão se tornar vagas efetivas. Os maiores empregadores do varejo vão ser os shoppings, os supermercados e também o comércio de rua.
As principais funções são: embalador, atendente, assistente de crédito, estoquista, etiquetador, caixa, fiscal de lojas, repositor, embalador, promotor de vendas e vendedor. A faixa-etária varia entre 18 a 45 anos e é desejável ensino médio completo. A remuneração mensal será entre R$ 1.200,00 e R$ 1.350,00 e benefícios como vale-transporte e vale-refeição.
Fonte: G1
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Resíduos da Vale vazam no mar do Espírito Santo
O Instituto Estadual de Meio Ambiente do Espírito Santo (Iema) fez uma fiscalização na Vale e constatou que há problemas no sistema de recuperação de água da mineradora, o que provocou um vazamento de resíduos no mar da Grande Vitória, nesta sexta-feira. O sistema fica localizado entre Tubarão, na cidade de Vitória, e Praia Mole, na cidade de Serra.
De acordo com o Instituto, pelo contato visual os efluentes que estão sendo lançados ao mar não aparentam estar com tratamento adequado. Análises indicarão se há parâmetros fora do padrão. A diretora-presidente, Andréia Carvalho, anunciou que vai multar a mineradora Vale.
A Vale certamente será autuada com multa por dano ambiental e também será intimada a apresentar todos os estudos e laudos que a equipe exibir para a comprovação a cessação desse dano e a dimensão desse dano no mar, se é que a gente vai conseguir mensurar - afirmou a diretora-presidente do Iema em entrevista à rádio CBN Vitória.
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Greve Geral do dia 5 cancelada
Centrais sindicais suspendem a greve nacional no dia 5/12 após o cancelamento votação da Reforma da Previdência no dia 6/12
As seis centrais sindicais – CUT, Força Sindical, UGT, CTB, Nova Central e CSB - diante da informação que a proposta de Reforma da Previdência não será votada na próxima semana, suspenderam a greve marcada para 5 de dezembro.
As centrais também se manterão estado de alerta de greve, intensificando também a luta por mudanças na Medida Provisória (MP) da Reforma Trabalhista, que está em análise no Congresso Nacional.
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Trabalhadores das misturadoras Yara, Fertigran, Heringer e Mosaic podem perder em média até R$500 caso não participem das Assembleias
No processo de negociação, o Stiquifar está lutando para que seja mantido os acordos das Convenções Coletivas anteriores. Yara, Fertigran, Heringer e Mosaic continuam insistindo na retirada das HORAS "IN ITINERE” que significa aproximadamente uma perca de R$500,00 (em média) ao bolso do trabalhador. De acordo com a presidente do Stiquifar Graça Carriconde, o Sindicato não concorda com as propostas patronais. “Continuaremos persistindo na manutenção da Convenção Coletiva que significa a garantia de todos os benefícios já conquistados anteriormente”.
Graça também afirma que o Sindicato está munido documentalmente para tomar providências caso necessário. Diante ao fato, ela também pede que os trabalhadores interessados participem das Assembleias que serão convocadas somente após uma proposta justa aos empregados dessas empresas.
Até que esse impasse seja resolvido, a Convenção Coletiva continuará valendo.
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ADM contrata supervisor de insumos
A ADM, empresa atuante nos segmentos de agronegócio e ingredientes para alimentos, abriu uma vaga para supervisor de insumos para atuar no Mato Grosso, no município de Sinop. A ADM possui ampla rede de originação de grãos, processamento e logística e, por isso, quem conquistar a vaga será responsável pela realização das vendas de insumos, como fertilizantes, químicos e sementes; pelo suporte e o auxílio para a equipe de gerente de silo e compradores auxiliando na condução dos negócios. Além disso, vai atuar na gestão de carteiras, no faturamento, logística e leitura de mercado.
Requisitos e inscrições: Para se candidatar é necessário ter formação de engenheiro agrônomo, técnico agrícola ou tecnologia em agricultura. Também é necessário possuir experiência em venda direta de insumos químicos e de fertilizantes ao produtor, experiência em análise de crédito e noções de Pacote Office.
Artigo original do site SF Agro | Farming Brasil: http://sfagro.uol.com.br/empregos-supervisor-de-insumos-adm/
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Com a reforma, aposentadoria de quem contribui por 15 anos cai de 85% para 60%
Caso o governo Temer consiga aprovar sua reforma da Previdência, o trabalhador passará a receber menos quando aposentar após 15 anos de contribuição ao INSS; pelas regras atuais, após este período de contribuição, esse trabalhador tem direito a receber 85% da sua aposentadoria integral; pelas novas regras, cairia para 60%
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Com a RT, o trabalhador poderá receber menos de um salário e ainda tirar do bolso o pagamente do INSS
É isso mesmo. Por causa da reforma trabalhista, o intermitente que receber menos que o mínimo pagará alíquota de 8% de contribuição previdenciária. Essa alíquota será aplicada sobre a diferença entre a remuneração recebida e o valor do salário mínimo mensal. A Receita Federal lembra que a Reforma Trabalhista, trouxe a possibilidade de o segurado empregado receber valor mensal inferior ao do salário mínimo, como no caso de trabalho intermitente, que permite o pagamento por período trabalhado, podendo o empregado receber por horas ou dia de trabalho.
O recolhimento complementar será necessário caso a soma de remunerações auferidas de um ou mais empregadores no período de um mês seja inferior ao salário mínimo.
Segundo a Receita, o recolhimento complementar da contribuição previdenciária deverá ser feito pelo próprio segurado até o dia 20 do mês seguinte ao da prestação do serviço. Caso não faça o recolhimento, não será computado o tempo de contribuição para receber os benefícios previdenciários e para o cumprimento do prazo de carência.
O Stiquifar está aberto para maiores esclarecimentos.
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Fertilizantes poderá ser o ouro do futuro
A segurança alimentar não é um problema novo. No início do século XX, a criação do fertilizante mineral foi fundamental para combater a fome emergente na Europa, assim como a Revolução Verde na década de 1960 possibilitou a criação e disseminação de novas sementes, avanços tecnológicos na agricultura que foram fundamentais para a prevenção e o combate à fome em todo o mundo. Até 2050, a estimativa da ONU é de que o planeta ganhe mais três bilhões de habitantes e, novamente, tecnologias como o uso de fertilizantes serão fundamentais para alimentar mais pessoas e com sustentabilidade.
Os fertilizantes são uma das invenções mais importantes do nosso tempo e serão fundamentais para a expansão da produção sustentável de alimentos em todo mundo. Eles nutrem solos e plantas, produzindo alimentos com mais nutrientes, além de contribuírem para o incremento na produtividade em uma mesma área plantada, combatendo diferentes facetas de desnutrição e subnutrição global.
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Vale abre vaga para Mecânico Industrial, Eletricisata Ind. e Operador de Máquinas em Minas Gerais
A Vale Fertilizantes está com novas vagas de empregos abertas para o estado de Minas Gerais.
As vagas abertas nesta semana são para os cargos de Mecânico Industrial I, Eletricista Industrial I, Operador de Máquinas III e Operador de Processo Químico.
Já ss vagas de Mecânico e Eletricista de Manutenção são para a cidade de Araxá-MG e as vaga de Operador de Processo Químico para Uberaba-MG.
Para saber todas as informações sobre cada umas das Vagas de Empregos da Vale Fertilizantes e enviar seu currículo para se candidatar em uma das oportunidades acesse o link https://site.vagas.com.br/VagasDe1Empr.asp?t=174
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Vale contrata Advogado Senior para São Luis - MA
Título do Cargo
ADVOGADO SENIOR
Local de Trabalho
BRA SAO LUIS MA
Tipo de Contratação
Indeterminado
Atividades e Responsabilidades
Responsável pela elaboração e orientação jurídica normativa, assessoria preventiva e consultiva e patrocínio de seu interesse em processos judiciais e extra judiciais visando viabilizar os negócios e salvaguardar os objetivos e interesses da VALE no seu setor de atuação.
Experiência e Conhecimentos
Experiência na área de direito, com atuação nas áreas cível, trabalhista e ambiental. Profissional com mais de 5 anos de experiência, já tendo atuado em escritório de advocacia.
Inscreva-se: http://www.vale.com/brasil/PT/people/Paginas/Portal-de-Vagas.aspx
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ADM contrata Analista de desenvolvimento de clientes Junior em SP
Nível hierárquico: Júnior/Trainee
Local: São Paulo / SP / BR
Quantidade de vagas: 1
Data de expiração: 27 de Dezembro de 2017
Temos uma vaga imediatamente aberta e apresentamos abaixo um resumo das principais informações.
Nesta posição você terá diversas atividades, mas adiante resumimos as suas principais
Responsabilidades:
- Desenvolvimento de novos produtos utilizando ingredientes do portfólio;
- Condução de testes (internos e externos) de aplicação dos ingredientes do portfólio em laboratório e/ou planta piloto;
- Contato com clientes da ADM e suporte ao time comercial no atendimento técnico;
- Realização de testes de aplicação e comparações do portfólio da ADM versus o portfólio dos concorrentes;
- Emissão de relatórios de testes realizados;
- Apresentação e criação de ideias, novos produtos e projetos relacionados a área.
- Suportar os gestores e as áreas de food and technical services and development (TS&D) no geral.
Para ter sucesso nesta posição é fundamental que você atenda a estes.
Requisitos:
Inglês (Intermediário/Avançado);
- Excel (intermediário - Planilhas, gráficos);
- Boa Redação;
- Capacidade de realização de trabalho interno e externo (Escritório e Laboratório/Planta Piloto)
Inscreva-se pelo link: https://www.vagas.com.br/login-candidatos
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Já fez a sua doação? O pouco para você pode ser muito para outra família
Procure os diretos do Stiquifar ou vá até a sede ou no Clube e deixe sua doação. Estamos arrecadando todos os tipos de produtos para o Instituto dos Cegos do Brasil Central.
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Sindicalizado tem 12% de desconto na Fazu
Fazu – Faculdades Associadas de Uberaba
Até 12% de desconto nos Curso de Graduação
Endereço: Av. do Tutuna, 720 - Vila Celeste, Uberaba - MG, 38061-500
Telefone: (34) 3318-4113
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Vale contrata Eletricista Industrial I
Nível hierárquico: Técnico
Quantidade de vagas: 1
Data de expiração: 04 de Dezembro de 2017
Requisitos Obrigatórios:
Técnico em Eletrotécnica, Técnico em Instrumentação, Técnico em Mecatrônica ou Técnico em Eletrônica.
Descrição das Desejáveis:
Conhecimentos em Informática (infra-estrutura de instalação, CPU's, Drivers, Sistemas Operacionais, Hardware em Geral) e Pacote Office. Conhecimentos em Autocad. Vivência com Controladores Lógicos Programáveis (CLP), redes industriais, Instrumentação Digital e Co-Geração de Energia.
Benefícios:
Assistência Médica e Odontologia
Seguro de Vida
Previdência Privada
Vale Transporte
Vale Alimentação
PLR
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