A Sociedade Brasileira para o Progresso da Ciência (SBPC)
divulgou editorial, assinado pelo presidente da entidade, o professor e
filósofo Renato Janine Ribeiro, em defesa da jornada de trabalho de quatro
dias. A ideia é ampliar a qualidade de vida dos trabalhadores, sem prejudicar a
produtividade das empresas. Outras entidades, inclusive internacionais,
concordam. Caso do Fórum Econômico Mundial.
Diferentes países já testam o modelo. Entre eles, muitos da
União Europeia e até mesmo o Chile, na América do Sul. De acordo com o Fórum Econômico
do Trabalho, trabalhar de forma mais inteligente, não mais dura, tem sido o
mantra dos consultores de gestão há décadas. Mas e se você simplesmente
trabalhasse menos? Há cada vez mais evidências de que abandonar a semana de
trabalho convencional traz benefícios tanto para empregadores quanto para funcionários.
Cada vez mais estudos rechaçam o argumento, basicamente
empresarial, de que a redução da jornada afetaria a produtividade. “O maior já
realizado sobre o assunto (no Reino Unido), conduzido durante seis meses, e
envolveu cerca de 2.900 funcionários, em 61 companhias. Segundo o que se extrai
do relatório final, os principais benefícios da semana de 4 dias incluem:
redução nos casos de burnout, diminuição nos níveis gerais de ansiedade e
fadiga, bem como a percepção, por parte dos funcionários, de uma relação mais
equilibrada entre vida pessoal e trabalho”, aponta artigo da Inova Social.
Fonte: CUT
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